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干部队伍作风建设情况调查问卷

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发表日期:2019-02-21 15:01   文章来源:市委组织部 分享至:

 

    您好!为进一步了解全市干部队伍作风建设情况,开展本次问卷调查(均为单项选择题)。感谢您的合作

 

1.您对我市党员干部作风建设的总体评价是( )。

    
     较好
     一般
     较差
    

2.您对我市党员干部坚定理想信念、坚持“四个自信”的总体评价是( )。

    
     较好
     一般
     较差
    

3.您认为我市党员干部在密切联系群众方面存在的最突出问题是( )。

     对基层情况不够了解,工作上脱离群众
     不善于听取群众意见,行动上远离群众
     写文件、作决策想当然,意愿上违背群众
     “四风”问题反弹回潮
     其他表现

4.您对我市干部在解放思想、开拓创新方面的评价是( )。

    
     较好
     一般
     较差
    

5.您认为我市干部在解放思想、开拓创新方面存在的最突出问题是( )。

     思想不够开放,不主动思考,遇到困难习惯找经验、循老路
     安于现状,有不求立功但求无过的懈怠思想
     为创新而创新,不尊重地方实际,盲目开展工作
     其他情况

6.您对我市干部在求真务实、狠抓落实方面的评价是( )。

     急功近利,搞形象工程
     工作漂浮,敷衍了事,不愿做艰苦的工作
     口号多、方法措施少,要求多、服务指导少
     工作要求不高,标准不严,效率低下,抓落实不紧
     其他情况

8.您对我市干部敢于担当方面的评价是( )。

    
     较好
     一般
     较差
    

9.您认为我市干部在敢于担当方面存在的最突出问题是( )。

     有畏难情绪,改革的锐气和劲头有所减退
     有老好人思想,怕得罪人,不敢批评,搞无原则的一团和气
     在其位不谋其政,遇到矛盾绕道走,推诿扯皮、敷衍塞责
     其他情况

10.您对我市干部适应经济新常态的专业化能力的评价是( )。

    
     较好
     一般
     较差
    

11.您认为我市干部适应经济新常态的专业能力方面存在的最突出问题是( )。

     思想观念没有跟上,对经济社会发展诸多领域的顶层设计、改革思路了解不深
     知识结构没有跟上,能适应先进装备制造、互联网+、大数据等新生事物的专业型干部紧缺
     行动能力没有跟上,面对经济增速换挡、下行压力加大的局面,拿不出科学有效的政策措施和应对措施
     其他情况

12.您觉得干部作风建设最有效的方式是( )。

     深化理论学习,加强思想建设
     树立榜样作用,用先进的典型激励党员干部
     树立崇尚实干的选人用人导向
     加强干部的培训和锻炼
     加强干部关心关爱
     加强日常监督管理,开展制度化考核
     强化问责追究
     其他


       

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